Chakralestari

Chakralestari dibentuk dan dibangun oleh para praktisi perubahan dibidangnya masing-masing. Kami memiliki tujuan bersama serta langkah yang sama untuk mendampingi para Mitra Kerja dalam proses menumbuhkan dan menjaga kesinambungan perkembangan, hingga tercapai sasaran tujuan para Mitra Kerja.

Chakralestari bukanlah yang pertama tumbuh pada bidang Training - Coaching - Partnering, namun hal ini menjadi kesempatan kami untuk mengembangkan dan mengisi yang belum disediakan para pendahulu kami. Dan kami akan mendampingi Anda untuk membangun transformational awareness dalam organisasi Anda hingga transformasi benar-benar dapat tumbuh berkesinambungan.


Langkah transformasi Chakralestari didasari nilai-nilai Profesionalism, Integrity, Caring & Sharing PICS / pictures) yang juga menjadi salah satu landasan berbagai kegiatan Chakralestari . Kami menggambarkan bahwa sikap, perilaku dan rasa yang terhadirkan dalam perjalanan perubahan dan tumbuh kembang seseorang atau organisasi merefleksikan perjalanan masa depan seseorang atau organisasi tersebut

Filosofi 

Chakra adalah pusat enerji yang ada pada setiap manusia, yang saling terhubung satu dengan lainnya bergerak seperti spiral dan berkumpul seperti kolam enerji  mengaliri seluruh tubuh.  Demikian juga dalam kehidupan profesional maupun sosial, setiap aktivitas akan terorganisir melalui kepemimpinan diri yang ada dalam unit-unit kerja yang kami sebut sebagai chakra-chakra yang saling terhubung. Dan jajaran manajemen pada dasarnya adalah chakra-chakra formal yang saling terhubung untuk membawa tujuan Perusahaan / Institusi  tercapai.

Bagaimana Chakalestari Mendampingi Anda ?

 

Melihat berbagai perubahan organisasi dari perspektif pembelajaran, pertumbuhan organisasi yang berkesinambungan sangat dipengaruhi oleh modal-modal dasar tak terwujud (Intangible).  Modal Dasar tak berwujud tersebut adalah Human Capital (Kapasitas Insani) – Technology Capital (Infrastruktur Teknologi) and Organizational Capital (Budaya Institusi). 

Image description

Untuk hal tersebut, Chakralestari yang hadir untuk mendampingi Mitra Kerja (Klien) mengembangkan modal insani organisasi dengan cara mengintegrasikan konsep pendidikan non formal dan teknologi pembelajaran terkini yang mudah diakses dan diaplikasikan dalam kehidupan personal maupun kehidupan bekerja sehari-hari tanpa harus meluangkan banyak waktu .

Chakralestari mengembangkan program kegiatan yang berkaitan erat dengan People & Organizational Development. 

Dan hasil kegiatan pendampingan  dapat disebarluaskan untuk mengembangkan Corporate Brand Image yang terekspresikan dari sikap-perilaku para pelaku dalam organisasi.